Om oss

Börje Peratt

har verkat inom organisationer, företag och elitidrott sedan 1977. Introducerade mental coachbegreppet i Sverige 1994 i samband med teambuilding 'Vänd minus till plus' i Hammarby Hockey.
Håller sedan 2005 gruppledarutbildning i 3 steg för TYA. Transportfackens Yrkes- och Arbetsmiljönämnd. Kursboken LIVSKOMPASSEN - För ledare
Inspirationsinstrumentet Alomon.com innehåller test som kan vara en del av en kurs
Kommer inom 2008 med böckerna "Coacha Unga med Livskompassen" och "Succébo - skapa, utveckla och nå framgång".

Egen utbildning
Fil Mag i pedagogik och Fil Kand i psykologi. Har genomgått personlighetsutvecklande program såsom UGL (Försvarets Grupp- och ledarskapsträning). Retorik steg 1 och 2 (Mindset). Grupp Dynamik (Sjöholm). Transaktionsanalys (TA). Giraffspråk. Loving Relationship Training (LRT 1 & 2). Reikimaster.

Erfarenhet av lagidrott
Steg 3 tränare i fotboll och aktiv fotbollsdomare. Mental Coach på elitnivå.
Spelade som 15 åring div 2 ishockey och var uttagen till Stockholms TV-puckslag och stadslag i fotboll.  Vann samma år DM i juniorbandy med IK Laxarna. Blev skadad och slutade för att återkomma till idrotten vid 30-årsålder och spelade då div 6 fotboll i Djursholm. Drog igång pojkar 77 i Enebyberg och hade dem i 12 underbara år. Har också tränat Viggbyholms A-lag och utbildat tränare och ledare. Mental Coach i Hammarby 1994/95 och AIK under ett antal år i slutet av 1990-talet. Var i AIK A-lag i hockey 1998 för att klara kvalspelet och gå tillbaka till Elitserien. Har producerat flera filmer och TV-serier på tema idrott samt även utbildningsfilmer för domare på uppdrag av Svenska Fotbollförbundet. Senast lag i träning Pojkar 17 i Café Opera 2005. Från 2006 åter i moderföreningen Enebybergs IF och Pojkar födda 91.

Visam (vision och samverkan) AB

startade som ett kunskapsföretag 1986 med särskilt upplagda program som innebar utbildning i konfliktlösning och dialog, stresshantering och energimassage. Ett syfte var att minska skaderisk och sjukfrånvaro.  Det utvecklades sedan till ledarskap, coaching och målförverkligande.

Ritva Peratt

Ritva är navet i vår verksamhet och håller i många kontakter. Ekonomichef och den som håller reda på allt. Kontakt och marknadskommunikation. Studerat pedagogik vid Stockholms Universitet. Genomgått Loving Relationship Training (LRT 1 & 2) och utbildad i Body Harmony, Giraffspråk, Transaktionanalys, Energimassage. Ritva har även gått kurser på Mindset såsom: Personlig Effektivitet, Säljprogram "Business - to - Business", Projektledare och Marknadsföring. Ritva är kunskapssökande och håller sig uppdaterad inom ekonomi, affärsvärld och hälsa.  

Hälsoprodukter.

Som den hälsomänniska Ritva är upptäcker hon också produkter som hon gärna säljer. Vattenrenare och Luftrenare. Kraftfulla juicer innehållande immunförstärkande ämnen. Vackra magnetsmycken.

Bakgrund

Instrumentet Livskompassen har en stark vetenskaplig grund. Den modell som vi använder vid utbildning, i seminarier och i ledarskapsutveckling bygger på 30 års empiri med flera dokumenterat framgångsrika projekt.
Målet är att åstadkomma gynnsamma beteenden, balans på arbetet och i vardagen och tillfredställelse med sig själv och sin insats. Vägen dit är att skapa god kommunikation och samspel. Det innebär att man också måste lära sig "ta tjuren i hornen". Ju längre in vi kommer i utbildningarna desto viktigare blir övningar i konflikthantering.

Begreppet coach utanför idrotten

1989 titulerade vi verksamheten att stödja medarbetare som coaching.
1994 lanserades begreppet mental coach och utvecklingscoach.

Coaching

innebär att medverka till självförverkligande, personligt, andligt och socialt. Coaching innebär också att skapa förutsättningar att lyckas även där det kan se mörkt ut. Att coacha partners eller en grupp ur en kris är ett av de mest ansvarsfulla och krävande uppdrag man kan ha. Coaching är inspirerande och förutsätter inte bara metod, kunskap och erfarenhet utan även följsamhet, lyhördhet och inte minst kreativitet. Inget är exakt likt det andra.

Bästa sätt

”Bästa sätt” ingår i Livskompassen som ett sätt att utvinna erfarenhet och unik kompetens hos specialister och har vuxit fram under 25 års arbete med grupper och företag, organisationer och idrottslag.
Teori och metod är vetenskapligt studerad och prövad vid Stockholms Universitet.
”Språngbrädan”, ”NåMål”, ”GoalNavigator”, ”Finn Din Väg” och ”Vänd minus till plus” är namnen på några av de program som sprungit ur det första ”Kaninen & Rovdjuret” som togs fram på uppdrag av Röda Korset och Skolverket i mitten av 1970-talet.